MONITORING WIZYJNY W SZKOLE

Zgodnie z art. 22² i 22³ Kodeksu pracy oraz z art. 5 i art. 6 ust. 1 lit. a, c i f rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych (Dz. Urz. UE L 119/1 z 4.5.2016 r.), ZSHE w Białymstoku posiada monitoring wizyjny wewnętrzny i zewnętrzny, który obejmuje wewnętrzny i zewnętrzny teren Zespołu Szkół Handlowo-Ekonomicznych im. Mikołaja Kopernika w Białymstoku przy ul. Bema 105 oraz Internatu Zespołu Szkół Handlowo-Ekonomicznych im. Mikołaja Kopernika w Białymstoku przy ul. Bema 103 - monitoring funkcjonuje całodobowo.

1. Monitoring wizyjny wykorzystywany jest w celu zwiększenia bezpieczeństwa uczniów, wychowanków, pracowników i osób przebywających na terenie placówki oraz ochrony mienia szkoły i internatu oraz terenu wokół Zespołu Szkół Handlowo-Ekonomicznych im. Mikołaja Kopernika w Białymstoku.
2. Zgodnie z art. 11¹ Kodeks pracy monitoring będzie prowadzony z poszanowaniem godności i dóbr osobistych pracowników. Materiały powstałe w trakcie monitoringu będą wykorzystane jedynie w ww. celach, a dostęp do materiałów z monitoringu będą miały wyłącznie osoby upoważnione do przetwarzania zawartych w nich danych. Upoważnieni pracownicy zobowiązani są do zachowania w poufności informacji uzyskanych w trakcie prowadzenia monitoringu oraz tych, które dotyczą bezpieczeństwa funkcjonowania tego systemu nawet w przypadku ustania stosunku pracy.
3. Rejestracji podlega tylko obraz (wizja) z kamer systemu monitoringu.
4. Osoby przebywające na terenie placówki są informowane o funkcjonowaniu systemu monitoringu wizyjnego przez umieszczenie przy wejściu do szkoły
   i do internatu w widocznych miejscach tabliczek informacyjnych przedstawiających znak graficzny informujący o objęciu dozorem kamer.
5. Dyrektor przed dopuszczeniem osoby do wykonywania obowiązków służbowych na terenie szkoły informuje ją na piśmie o stosowaniu monitoringu.
6. Osobami uprawnionymi do ciągłej obserwacji monitoringu w czasie rzeczywistym są osoby upoważnione przez dyrektora szkoły.
7. Osoby, które mają wgląd w obraz zarejestrowany przez monitoring wizyjny zobowiązane są do przestrzegania przepisów prawa w zakresie ochrony danych osobowych.
8. Upoważnieni pracownicy zobowiązani są do zachowania w poufności informacji uzyskanych w trakcie prowadzenia monitoringu oraz tych, które dotyczą bezpieczeństwa funkcjonowania tego systemu nawet w przypadku ustania stosunku pracy.
9. Zapis monitoringu realizowany przez rejestrator jako całość nie podlega archiwizowaniu. Nie są wykonywane również kopie bezpieczeństwa.
10. Zapis z systemu monitoringu wizyjnego może być udostępniony wyłącznie
    w przypadkach związanych z incydentami bezpieczeństwa (stwierdzenia zagrożenia mienia lub bezpieczeństwa osób) jedynie uprawnionym organom
    w zakresie prowadzonych czynności prawnych, np. policji, prokuraturze, sądom, jako materiał dowodowy w prowadzonym postępowaniu.
11. Obraz zarejestrowany na monitoringu wizyjnym samoczynnie nadpisuje się po upływie 14 dni.
12. Pracownikowi, którego dane znajdują się w materiałach pozyskanych z monitoringu, przysługuje prawo:

- dostępu do treści danych,

- sprostowania i usunięcia danych,

- ograniczenia przetwarzania,

- przenoszenia danych,

- wniesienia sprzeciwu.